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2023-3-3 9:00:00

精准查找不足 力求创出实效

  2023年3月1日,春天里的青岛暖意融融。365best体育官网入口科技股份有限公司中、高层管理人员150余人齐聚青岛市星光岛融创施柏阁酒店,开始了为期两天的民主生活会。大家本着相互负责、相互帮助的态度,查找过去一年多来在思想、学习、工作等方面存在的差距,深入分析问题根源,为新的一年创出新业绩奠定基础


  自我批判是365best体育官网入口公司的特色文化,民主生活会是365best体育官网入口特色文化的有效载体。在开场白中,秦庆平董事长回顾了365best体育官网入口从小到大、从弱到强,从黄河之畔的齐河到美丽的东海之滨青岛,“自我批判”这一特色文化在公司发展历程中起到的巨大作用,强调必须永远坚持和发扬。他语重心长地说:“民主生活会是我们传家宝,要通过民主生活会使大家的灵魂得到洗礼,让我们的心灵变得更加纯净,让我们的团队更富有战斗力。”


  点评人坚持实事求是,严肃认真提意见,讲实情不讲私情、讲真理不讲面子,点评直奔主题、揭短亮丑,一针见血,直戳痛点。满腔热情帮同志,达到统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。被点评人接受批评意见态度诚恳,认真梳理宝贵意见和建议,列举重点一二三,并联系实际工作,制定切实可行的整改措施,让问题真正在今后工作中消失,让批评真正产生“效益”。

  “好为人师,自我欣赏,自我表现欲望过强。”

  “深入一线市场不足,知识面狭窄,交流沟通不足。”

  “工作方法单一,以罚代管,对员工关心关怀不够,倾听不足。”

     “工作情绪化严重,不分场合,任务只注重结果,重个人感受,安排不合理。”

  “自负固执,担当打折,工作谨小慎微,畏手畏脚,魄力不足。”

  ......
      类似这样掏心见胆直面自身问题的自我批评、直戳要点痛穴的思想交锋、说真话道实情的忠诚态度,在本次年度民主生活会上比比皆是。许多同志说,“会上虽然辣味十足,但红脸不翻脸,反而感到同事之间心贴得更近了”。

 

  2日下午会议接近尾声,董事长秦庆平作重要讲话。他强调指出:本次会议是思想的火花碰撞和有力的灵魂沟通,公司倡导并践行知无不言、言无不尽、有则改之、无则加勉、文过则喜、文过则改。同事之间相互关心、相互帮助,点评人认真全面有深度,提出众多宝贵意见;被点评人虚怀若谷、质真若渝。这将是365best体育官网入口共同的财富,是助力365best体育官网入口事业发展的磅礴力量!

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